Para MAYO, Resumido.com ha seleccionado los siguientes libros:

• Gerenciando hacia arriba
• Lo esencial de Drucker
• El mito de la excelencia
• Cómo suprimir las preocupaciones y disfrutar de la vida

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"Gerenciando hacia arriba" 59 formas para crear una relación laboral productiva con su jefe Michael S. Dobson, Deborah y Singer Dobson Fecha de envío: 7 de Mayo

Gerenciar a su jefe no significa manipular, sino brindar apoyo para ayudarlo a ser lo más eficiente posible - de ese modo usted también estará alcanzando el éxito.

Como empleado, usted siempre será responsable al menos por una persona: su jefe. Para aprender a manejarlo con éxito, este libro le ofrece múltiples consejos que le ayudarán a lograr una relación sólida y positiva.

No se trata de ir a su oficina y elogiar sus fotos familiares, ni de asentir en todo lo que él diga; implica aprender y adquirir una variedad de destrezas y conductas que le serán muy útiles para ir logrando reconocimiento, influencia, y con esto, mejores oportunidades dentro de la empresa, mejor salario, y tareas más enriquecedoras.

Con estas sugerencias también podrá alcanzar una mejor relación con sus compañeros de trabajo, ya que muchas de las enseñanzas para relacionarse con su jefe, funcionan también con ellos.

Al usar sistemáticamente estas sugerencias, sus compañeros de trabajo quedarán impresionados al ver qué bien se relaciona usted con su jefe, y cómo ha ido avanzando y desarrollándose dentro de la empresa. Paralelamente, su jefe se sentirá bien a gusto y afortunado por tenerlo dentro de su equipo de trabajo, por lo que usted se sentirá más apreciado y por ende, con mayor motivación para trabajar.

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de entre 3 y 6 páginas, con las principales ideas del libro

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"Lo esencial de Drucker" Lo mejor de lo escrito sobre gerencia durante 60 años Peter F. Drucker Fecha de envío: 14 de Mayo

Durante seis décadas, Drucker, considerado por muchos como el padre del pensamiento gerencial moderno, ha estado ocupado escribiendo una treintena de libros.

En sus escritos, Drucker ha identificado principios fundamentales de la gerencia, así como de economía, política, sociedad y el mundo en general. En ellos plantea los problemas, retos y oportunidades que enfrentan los gerentes, ejecutivos y profesionales, y provee las herramientas para ejecutar las tareas que la sociedad exige de ellos. Muchas son de lectura obligada para personas que ostenten o aspiren a un cargo gerencial.

En esta oportunidad, el autor ha supervisado la compilación de 26 extractos de capítulos de 10 de sus principales libros, en respuesta a una pregunta frecuente que le hacen sus lectores: ¿cuáles son sus escritos esenciales?.

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"El mito de la excelencia" por qué las grandes compañías jamás tratan de ser lo mejor en todo Fred Crawford y Ryan Mathews Fecha de envío: 21 de Mayo

En el mercadeo de toda empresa, existen cinco atributos fundamentales: precio, servicio, acceso, experiencia y producto. Sin embargo, las grandes empresas evitan caer en la tentación de ser las mejores en los cinco - eligen un elemento en el que se destacan, un segundo en el cual son buenas, y en los restantes son regulares (por encima del promedio).

De esta forma, destruyen el mito de la excelencia, la errónea y destructiva teoría según el cual toda empresa debe ser excelente en todo lo que hace. Cuando intentan serlo, el resultado suele ser que no es excelente en nada, no está diferenciada de las demás, y por lo tanto no es considerada por los clientes a la hora de presentarse una necesidad.

Fred Crawford y Ryan Mathews entrevistaron a 5000 consumidores, en busca de qué es lo que realmente quieren. La respuesta es sorprendente: los valores humanos (como honestidad, dignidad, respeto y confianza) son más importantes que el valor mismo del producto o servicio. En otras palabras, lo que usted cree que sus clientes quieren no necesariamente coincide con lo que ellos realmente quieren.

No malgaste sus energías en todos los atributos. No siga las nuevas corrientes tecnológicas y los modernismos. Concéntrese en pocos elementos que identifique como pilares para su empresa y desarróllelos sobre valores y principios éticos que sustenten su progreso.

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"Cómo suprimir las preocupaciones y disfrutar de la vida" Dale Carnegie Fecha de envío: 28 de Mayo

Dale Carnegie enseña con este libro cómo vivir una vida más plena y dejar a un lado las preocupaciones. Al leerlo, usted se identificará al darse cuenta que en momentos deja que la preocupación (el estrés) domine su vida, dejándole indefenso, cansado y hasta enfermo.

Aprenderá a apreciar su vida, su salud, sus relaciones con los demás, y aprenderá a estar más abierto ante cualquier eventualidad, buena o mala, que puedan ocurrirle, sin tomárselo a modo personal.

Entre otras cosas, el libro:

- Ofrece fórmulas prácticas para salir de situaciones que le preocupan.

- Muestra cómo disminuir las preocupaciones financieras.

- Revela como agregar una hora diaria a nuestra vida activa.

- Puntualiza como han de eludirse las perturbaciones emocionales.

Luego de leerlo usted se sentirá mas aliviado, verá sus preocupaciones desde otro punto de vista, aprenderá a dominarlas y a no dejar que éstas le dominen a usted.

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Clase Ejecutiva y el Instituto de Estudios Bursátiles (IEB) de Madrid presentan el Master en Comercio Internacional, que se impartirá a partir del próximo 29 de Mayo. El programa, que se imparte a trvés de Internet, tiene el objetivo de preparar a profesionales, con un enfoque eminentemente práctico, en la gerencia de los negocios internacionales de la empresa, dotándoles de las herramientas y conocimientos necesarios para participar activamente en la toma de decisiones relacionadas con la gestión del comercio internacional de la misma.

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Este mes, hemos incorporado 15 nuevos paquetes - seguramente encontrará alguno de su interés:

• Millonarios - Resumidos de auto-ayuda, con consejos para ganar dinero y hacerse millonario
• Clásicos - Resumidos de los libros que han hecho historia
• Best Sellers - Los Resumidos más populares
• Gerencia del conocimiento
• Liderazgo

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Escrito por Sergio A. Pedemonte Mery

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La biología de las empresas - fastcompany.com (inglés)
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Seis tecnologías que cambiarán el mundo - business2.com (inglés)
La visión de los innovadores, seguida estrechamente por la invención, puede llevar a la humanidad mucho más allá de lo imaginable. Por fortuna, los visionarios y los inventores son especies separadas.

De Geus: "Las empresas compran conocimiento pret-a-porter porque no saben crearlo dentro" - expansionyempleo.com
El experto en gestión del cambio desgranó ayer las principales características de las empresas que consiguen sobrevivir al paso de los años. Arie de Geus señaló que la clave principal está en los propios empleados de la compañía.

Contrátese - Forbes (inglés)
Si un gerente de mediana edad pierde su empleo, y envía unas cien copias de documentación personal a distintas empresas y no logra ser contratado ¿qué hace? Muchas personas en esta situación han comenzado o formar sus propias empresas.

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