Paquete: Los mejores del 2013
Los 16 libros más populares e importantes publicados en Resumido durante el 2013 (al precio de 12 Resumidos)
El paquete contiene los siguientes Resumidos:
100 maneras de motivarse uno mismo
Cambie su vida para siempre
A pesar de que los expertos reducen con frecuencia los méto-dos motivacionales a un conjunto de afirmaciones, la motivación es una de esas áreas que no se pueden estudiar o desarrollar de manera teórica sin más. Y es que las afirmaciones no sirven de nada para las personas que no logran...
Por Steve Chandler
Cómo reconocer a un mentiroso
Por qué la gente no dice la verdad... y cómo pillarla
¿Alguna vez ha pillado a su esposa o esposo, socio comercial, familiar, jefe o hijo mintiendo flagrantemente? ¿Qué le parece si con tan sólo ver y escuchar a un persona fuera capaz de reconocer que está mintiendo? Esto es lo que nos ofrece Gregory Hartley, ex interrogador del ejército...
Por Gregory Hartley, Maryann Karinch
Innovación a la inversa
Crear lejos de casa, ganar en cualquier lugar
Se ha vuelto un lugar común decir que el mundo desarrollado es el gran productor de innovación, mientras que el mundo en desarrollo es el gran consumidor de innovación. Según este punto de vista, los paÃses pobres no generan innovación. Pero esta es una verdad a medias. Desde el inicio de la
Por Vijay Govindarajan, Chris Trimble
Inteligencia positiva
Por qué solo 20% de los equipos e individuos alcanzan todo su potencial y cómo alcanzar el nuestro
Contrario a lo que pueda parecer, a veces nuestro peor enemigo está en nuestro interior. Concretamente, se trata de nuestra mente, que se debate constantemente entre sabotearnos o iluminarnos con su sabidurÃa. Afortunadamente, hay una manera de mejorar nuestro "coeficiente de inteligencia...
Por Shirzad Chamine
La carga
Cómo activar los 10 impulsos humanos que nos hacen sentir vivos
En los últimos cuarenta años, los casos de depresión clÃnica se han multiplicado en el mundo desarrollado, a pesar de que estas sociedades disfrutan de comida, dinero, educación, seguridad, acceso a las artes y salud. Esta es una situación con la que se identifican muchas personas. A un...
Por Brendon Burchard
La ventaja
Por qué la salud organizacional es más importante que cualquier cosa en los negocios
Hay una ventaja competitiva que aparentemente es más poderosa que todas las demás. ¿Se trata de la estrategia? ¿La innovación? ¿Empleados más astutos? La diferencia entre las compañÃas exitosas y las mediocres no tiene tanto que ver con lo que saben, sino con lo saludables que son. Una...
Por Patrick Lencioni
Las 48 leyes del poder
Esta obra, calificada como amoral, implacable, astuta e instructiva, recopila tres mil años de historia del poder en 48 leyes concisas y aplicables, que sintetizan la filosofÃa de Maquiavelo, Sun-Tzu, Gracián y Von Clausewitz, entre otros. Algunas de las leyes enseñan la necesidad de prudencia,
Por Robert Greene
Las cuatro disciplinas de la ejecución
Cómo lograr nuestros objetivos más importantes
¿Se acuerda de la última iniciativa que murió estrepitosamente en su organización? ¿Qué sucedió? El "torbellino" de actividades urgentes necesarias para mantener el dÃa a dÃa devoró todo el tiempo y la energÃa que se debÃan invertir en ejecutar la estrategia. Pero las cuatro...
Por Chris McChesney, Sean Covey, Jim Huling
Liderazgo 2.0
Aprenda los secretos del liderazgo adaptativo
En las turbulentas condiciones económicas de hoy en dÃa, por no nombrar el clima de competencia que reina en las oficinas, cada uno de nosotros está buscando métodos para aprender a adaptarnos y destacarnos asà del resto. La buena noticia es que es posible diferenciar las destrezas de...
Por Travis Bradberry, Jean Greaves
Lo que importa ahora
Cómo triunfar en un mundo en constante cambio, ferozmente competitivo y persistentemente innovador
Los lÃderes de hoy se enfrentan a un mundo donde lo inaudito se ha vuelto la norma: las publicaciones de negocio se quejan del estado actual del capitalismo; las compañÃas que una vez fueron innovadoras están tratando de no morir; los empleados prefieren trabajar en compañÃas sociales que en...
Por Gary Hamel
Los 5 niveles del liderazgo
Los pasos comprobados para maximizar nuestro potencial
El verdadero liderazgo no es cuestión de tÃtulos o cargos. De hecho, obtener una posición es sólo el primero de los cinco niveles que debe alcanzar cualquier lÃder. Si queremos ser algo más que el jefe al que todo el mundo sigue sin más opción, debemos dominar la habilidad de invertir en e
Por John C. Maxwell
Productividad extrema
Aumente los resultados, reduzca las horas
Los empleados de cuello blanco están trabajando más que nunca. Muchos llegan temprano a la oficina, se van tarde, trabajan durante el almuerzo y permanecen en sus escritorios los fines de semanas. Sin embargo, estos trabajadores son mÃnimamente productivos. Pozen, ex profesor de gerencia en...
Por Robert Pozen
Qué hacer cuando hay demasiado que hacer
Disminuir las tareas, incrementar los resultados y ahorrar 90 minutos al dÃa
¿Está cansado de que los asesores de productividad (y quizá su jefe) le recomienden que haga más con menos? Más resultados con menos descanso. Más horas de trabajo con menos vacaciones... Lo cierto es que para ser más eficaces y productivos, debemos dormir más, llevar una vida más...
Por Laura Stack
Vender es humano
La sorprendente verdad sobre mover a los demás
La lÃnea entre vendedor y comprador se ha vuelto borrosa. Todos, sin importar la profesión, dedican buena parte de su tiempo a vender algo a alguien: una idea, un plan, un artÃculo, un servicio, etc. Los compradores solÃan depender de los vendedores para obtener información. Hoy en dÃa,...
Por Daniel H. Pink
¡Ataque su dÃa!
Antes de que este lo ataque a usted
¿Logró dominar a ese león? ¿Salió ileso de ese encuentro con un toro? ¿Logró esquivar la estampida? ¿Está usted acaso en un zoológico? ¿En la selva? No, simplemente está tratando de organizar su dÃa. Pero este pareciera abalanzarse sobre usted como una bestia salvaje, que no le...
Por Mark Woods, Trapper Woods
¿Cómo medirá su vida?
El Sr. X lo tiene todo en la vida. Tiene una carrera profesional exitosa, una familia envidiable y un temple moral inamovible. ¿Qué más puede pedir? Pero el Sr. X tiene un secreto: detesta su trabajo, está a punto de divorciarse y ha cometido uno que otro "pecadillo". Este es un cuadro mucho...
Por Clayton Christensen, James Allworth, Karen Dillon
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