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Los buenos hábitos de las compañÃas visionarias
Built to Last : Successful Habits of Visionary Companies
por: Jerry Porras, James Collins
tema: Estrategia Corporativa
publicado: 2002 enviado: 30/03/2005
Los buenos hábitos de las compañÃas visionarias
Built to Last : Successful Habits of Visionary Companies
por: Jerry Porras, James Collins
tema: Estrategia Corporativa
publicado: 2002 enviado: 30/03/2005
código: 319
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El Origen y Evolución de los Nuevos Negocios
The Origin and Evolution of New Businesses
por: Amar Bhide
tema: Emprendedores
publicado: 1999 enviado: 28/02/2001
The Origin and Evolution of New Businesses
por: Amar Bhide
tema: Emprendedores
publicado: 1999 enviado: 28/02/2001
código: 108
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El proyecto 50
50 formas para transformar cada tarea en un proyecto relevante
The Project 50 (Reinventing Work): Fifty Ways to Transform Every "Task" into a Project That Matters!
por: Tom Peters
tema: Innovación
publicado: 1999 enviado: 20/11/2002
50 formas para transformar cada tarea en un proyecto relevante
The Project 50 (Reinventing Work): Fifty Ways to Transform Every "Task" into a Project That Matters!
por: Tom Peters
tema: Innovación
publicado: 1999 enviado: 20/11/2002
código: 198
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Capital Digital
Extrayendo el poder de las redes de negocios
Digital Capital: Harnessing the Power of Business Webs
por: Don Tapscott, David Ticoll
tema: Negocios Online
publicado: 2000 enviado: 18/10/2000
Extrayendo el poder de las redes de negocios
Digital Capital: Harnessing the Power of Business Webs
por: Don Tapscott, David Ticoll
tema: Negocios Online
publicado: 2000 enviado: 18/10/2000
código: 000
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Sobre el Dinero y los Mercados
Una Memoria de Wall Street
On Money and Markets: A Wall Street Memoir
por: Henry Kaufman
tema: Finanzas
publicado: 2000 enviado: 11/07/2001
Una Memoria de Wall Street
On Money and Markets: A Wall Street Memoir
por: Henry Kaufman
tema: Finanzas
publicado: 2000 enviado: 11/07/2001
código: 127
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El presentador excepcional
Un método efectivo para ganarse el auditorio
The Exceptional Presenter: A Proven Formula to Open Up and Own the Room
por: Timothy J. Koegel
tema: Comunicación en los negocios
publicado: 2007 enviado: 28/11/2007
Un método efectivo para ganarse el auditorio
The Exceptional Presenter: A Proven Formula to Open Up and Own the Room
por: Timothy J. Koegel
tema: Comunicación en los negocios
publicado: 2007 enviado: 28/11/2007
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Blink
El arte de pensar sin pensar
Blink : The Power of Thinking Without Thinking
por: Malcolm Gladwell
tema: Toma de decisiones
publicado: 2005 enviado: 26/04/2006
El arte de pensar sin pensar
Blink : The Power of Thinking Without Thinking
por: Malcolm Gladwell
tema: Toma de decisiones
publicado: 2005 enviado: 26/04/2006
código: 375
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El equipo emocionalmente inteligente
Comprender y desarrollar un comportamiento para triunfar
The Emotionally Intelligent Team: Understanding and Developing the Behaviors of Success
por: Marcia Hughes, James Bradford
tema: Trabajo en Equipo
publicado: 2007 enviado: 01/10/2008
Comprender y desarrollar un comportamiento para triunfar
The Emotionally Intelligent Team: Understanding and Developing the Behaviors of Success
por: Marcia Hughes, James Bradford
tema: Trabajo en Equipo
publicado: 2007 enviado: 01/10/2008
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Triunfar
Winning
por: Jack Welch, Suzy Welch
tema: Habilidades Gerenciales
publicado: 2005 enviado: 05/07/2006
Winning
por: Jack Welch, Suzy Welch
tema: Habilidades Gerenciales
publicado: 2005 enviado: 05/07/2006
código: 385
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La organización inteligente
Aprovechando el talento y la iniciativa de todos en la empresa
The Intelligent Organization: Engaging the Talent & Initiative of Everyone in the Workplace
por: Gifford Pinchot, Elizabeth Pinchot
tema: Recursos Humanos
publicado: 1996 enviado: 31/10/2001
Aprovechando el talento y la iniciativa de todos en la empresa
The Intelligent Organization: Engaging the Talent & Initiative of Everyone in the Workplace
por: Gifford Pinchot, Elizabeth Pinchot
tema: Recursos Humanos
publicado: 1996 enviado: 31/10/2001
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Curso de gerencia de proyectos
El curso de 36 horas de McGraw-Hill
The McGraw-Hill 36-Hour Project Management Course (McGraw-Hill 36-Hour Course)
por: Helen Cooke, Karen Tate
tema: Gerencia de Proyectos
publicado: 2005 enviado: 02/01/2008
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por: Helen Cooke, Karen Tate
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publicado: 2005 enviado: 02/01/2008
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Gerentes, no MBAs
Una dura mirada a la débil práctica de gerenciar y desarrollar gerentes
Managers Not MBAs : A Hard Look at the Soft Practice of Managing and Management Development
por: Henry Mintzberg
tema: Educación Gerencial
publicado: 2004 enviado: 01/06/2005
Una dura mirada a la débil práctica de gerenciar y desarrollar gerentes
Managers Not MBAs : A Hard Look at the Soft Practice of Managing and Management Development
por: Henry Mintzberg
tema: Educación Gerencial
publicado: 2004 enviado: 01/06/2005
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El genio de la negociación
Cómo superar obstáculos y obtener grandes resultados en una mesa de negociaciones y más
Negotiation Genius: How to Overcome Obstacles and Achieve Brilliant Results at the Bargaining Table
por: Max Bazerman, Deepak Malhotra
tema: Negociación
publicado: 2007 enviado: 06/08/2008
Cómo superar obstáculos y obtener grandes resultados en una mesa de negociaciones y más
Negotiation Genius: How to Overcome Obstacles and Achieve Brilliant Results at the Bargaining Table
por: Max Bazerman, Deepak Malhotra
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publicado: 2007 enviado: 06/08/2008
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Confianza inteligente
Crear prosperidad, energÃa y alegrÃa en una mundo poco confiable
Smart Trust: Creating Prosperity, Energy, and Joy in a Low-Trust World
por: Stephen Covey, Greg Link
tema: Gerencia General
publicado: 2012 enviado: 23/05/2012
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Smart Trust: Creating Prosperity, Energy, and Joy in a Low-Trust World
por: Stephen Covey, Greg Link
tema: Gerencia General
publicado: 2012 enviado: 23/05/2012
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Lo único que debe saber
...sobre buena gerencia, buen liderazgo y éxito individual sostenido
The One Thing You Need to Know : ... About Great Managing, Great Leading, and Sustained Individual S
por: Marcus Buckingham
tema: Habilidades Gerenciales
publicado: 2005 enviado: 11/01/2006
...sobre buena gerencia, buen liderazgo y éxito individual sostenido
The One Thing You Need to Know : ... About Great Managing, Great Leading, and Sustained Individual S
por: Marcus Buckingham
tema: Habilidades Gerenciales
publicado: 2005 enviado: 11/01/2006
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Un sentido de urgencia
A Sense of Urgency
por: John Kotter
tema: Manejo del Cambio
publicado: 2008 enviado: 22/04/2009
A Sense of Urgency
por: John Kotter
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publicado: 2008 enviado: 22/04/2009
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Liderazgo de nivel superior
Leading at a Higher Level: Blanchard on Leadership and Creating High Performing Organizations
por: Ken Blanchard
tema: Liderazgo
publicado: 2006 enviado: 16/05/2007
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por: Ken Blanchard
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publicado: 2006 enviado: 16/05/2007
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Por qué queremos que usted sea rico
Dos hombres, un mensaje
Why We Want You to Be Rich: Two Men - One Message
por: Robert Kiyosaki, Donald Trump
tema: Finanzas Personales
publicado: 2008 enviado: 30/07/2008
Dos hombres, un mensaje
Why We Want You to Be Rich: Two Men - One Message
por: Robert Kiyosaki, Donald Trump
tema: Finanzas Personales
publicado: 2008 enviado: 30/07/2008
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Coaching del martes por la mañana
Ocho simples verdades para mejorar nuestra carrera y nuestra vida
Tuesday Morning Coaching ... Eight Simple Truths to Boost Your Career and Your Life
por: David Cottrell
tema: Coaching
publicado: 2010 enviado: 04/05/2011
Ocho simples verdades para mejorar nuestra carrera y nuestra vida
Tuesday Morning Coaching ... Eight Simple Truths to Boost Your Career and Your Life
por: David Cottrell
tema: Coaching
publicado: 2010 enviado: 04/05/2011
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Liderazgo primario
Descubriendo el poder de la inteligencia emocional
Primal Leadership: Realizing the Power of Emotional Intelligence
por: Daniel Goleman, Annie McKee, Richard Boyatzis
tema: Liderazgo
publicado: 2002 enviado: 22/12/2004
Descubriendo el poder de la inteligencia emocional
Primal Leadership: Realizing the Power of Emotional Intelligence
por: Daniel Goleman, Annie McKee, Richard Boyatzis
tema: Liderazgo
publicado: 2002 enviado: 22/12/2004
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