Paquete: Los mejores del 2010
Los 20 libros más relevantes y populares publicados en Resumido durante el 2010 (al precio de 12 Resumidos)
El paquete contiene los siguientes Resumidos:
Cómo leer un reporte financiero
Cómo entrever los signos vitales de la compañía a partir de los números
Los reportes financieros contienen información vital para los inversionistas, los prestamistas y los gerentes. Sin embargo, dichos reportes parecieran estar escritos en un idioma que sólo entienden los contadores. El presente libro explica cuáles son las tres partes básicas de cualquier...
Por John A. Tracy
Cómo vender cuando nadie está comprando
y cómo vender más cuando sí están comprando
No cabe duda de que estos son tiempos difíciles para vender cualquier cosa. Es como si las reglas del juego hubieran cambiado de repente. Y, para empeorar las cosas, la mayoría de los gerentes de ventas de hoy en día aplican técnicas que ya no funcionan. Así que es hora de encarar la...
Por Dave Lakhani
El renegado profesional
Cómo ganarnos la vida haciendo lo que más nos gusta
Hoy en día es completamente posible traducir nuestras pasio-nes e intereses en suficiente dinero para vivir bien; es decir, convertirnos en un renegado profesional. Todo lo que necesitamos es un plan viable que nos permita realizar esta transformación: - Buscar lo que realmente nos hace sentir...
Por Jonathan Fields
Fluir
La psicología de la experiencia óptima
Las famosas investigaciones del psicólogo Csikszentmihalyi sobre las “experiencias óptimas” revelan que las experiencias son realmente satisfactorias sólo cuando entramos a un estado de conciencia llamado “flujo”. Durante el flujo, experimentamos placer, creatividad y nos involucramos...
Por Mihaly Csikszentmihalyi
Gerencia estratégica de proyectos simplificada
Herramientas prácticas para líderes y equipos
¿Alguna vez ha trabajado en un proyecto que no parece más que un ejercicio académico sin mayores repercusiones en la realidad? El mundo de los negocios es más exigente y competitivo que nunca y, por tanto, el viejo método de gerencia de proyectos ya no funciona. Para llevar a cabo cualquier
Por Terry Schmidt
Gerenciar
La gerencia es importante para cualquiera que se vea afectado por la misma. Y esto, en el mundo de las organizaciones, significa todo el mundo. Es preciso que entendamos bien qué es la gerencia si queremos aplicarla correctamente. Sin embargo, nadie ha logrado responder la gran pregunta sobre...
Por Henry Mintzberg
La felicidad alrededor del mundo
La paradoja de los campesinos felices y de los millonarios tristes
La economía de la felicidad es una disciplina que mezcla el análisis económico con la psicología para determinar qué hace más felices tanto a las personas como a las naciones. Algunos descubrimientos interesantes en esta materia son: - En general, la gente rica es más feliz que la...
Por Carol Graham
La guía gerencial de Coaching
Maneras simples y efectivas de obtener el máximo de los empleados
Para mantenerse en la cima, las compañías deben hacer más que simplemente tratar de no hundirse; es decir, deben tratar de crecer. Y esto significa que los empleados deben desarrollar y mejorar sus destrezas. Ahora más que nunca, los gerentes se ven en la necesidad de mejorar el rendimiento de
Por Anne Loehr, Brian Emerson
La última lección
Cuando a Randy Pausch, profesor de computación en Carnegie Mellon, le pidieron que diera su “última lección”, nunca imaginó que sería realmente la última, pues recientemente le habían diagnosticado un cáncer mortal. Pero la lección de Pausch (“Alcanzar los sueños de la niñez”)...
Por Randy Pausch, Jeffrey Zaslow
Las cinco destrezas esenciales
Cómo imponernos, escuchar a los demás y resolver conflictos
¿Alguna vez le ha pasado que, tras terminar una conversación, se siente lleno de dudas e inseguridades? ¿Siente que pierde un poco de terreno después de cada reunión? Casi todos somos demasiado pasivos o demasiado agresivos en nuestras vidas laborales. Esta es la razón por la que casi nunca...
Por Dale Carnegie
Las tres leyes del desempeño
Reescribir el futuro de nuestra organización y de nuestra vida
Toda organización, así como la vida profesional y personal de cualquier persona, tiene un “futuro preestablecido” que todo el mundo espera que suceda. Pero si logramos cambiar y de algún modo mejorar dicho futuro, ocurrirán cosas muy interesantes y beneficiosas. Las tres leyes del...
Por Steve Zaffron, Dave Logan
Liderazgo en una era de incertidumbre económica
Gerenciar en crisis
Los líderes de hoy en día están encarando un reto sin precedentes: la crisis económica mundial. El flujo de caja y el crédito están mermando, los pronósticos de ventas son poco optimistas y la moral está en baja. Esta es la razón por la que los gerentes deben dejar de reflexionar y entrar
Por Ram Charan
Los verdaderos líderes no usan Power Point
Cómo promocionarnos a nosotros mismos y cómo promocionar nuestras ideas
Cuando los líderes hablan, por lo general no tratan de impresionar al auditorio con recursos tecnológicos. Por el contrario, hablan para marcar una diferencia, promover una visión y cambiar la forma de pensar de los demás. En esencia, los líderes hablan para influir e inspirar. Para adquirir...
Por Christopher Witt, Dale Fetherling
No es lo que vendes, es lo que promueves
Por qué todos los grandes negocios están impulsados por un propósito
Las organizaciones más exitosas del mundo comparten un gran secreto: tienen un propósito o razón de ser que va más allá de simplemente producir dinero. Lo paradójico es que estas compañías dedicadas a mejorar el mundo terminan por lo general produciendo más dinero que nunca. El propósito
Por Roy M. Spence Jr.
Organizarse en la era Google
Cómo vaciar nuestra mente, conseguir lo que necesitamos y hacer las cosas bien
Hoy en día, vivimos en un mundo saturado de información. Así que, para mantenernos a flote, necesitamos implementar un sistema de organización que nos permita lidiar con el constante flujo de información y que nos permita concentrarnos en los retos que nos impone el día a día. Pero debemos...
Por Douglas Merrill, James Martin
Piénselo bien
Por qué los buenos líderes toman malas decisiones y cómo evitar que esto nos suceda a nosotros
¿Por qué los líderes astutos y experimentados toman decisiones erradas y catastróficas? ¿Por qué la gente sigue creyendo que tomó la decisión correcta incluso ante los resultados más desastrosos? La explicación de todo esto es que existen cuatro factores que inciden negativamente en el...
Por Sydney Finkelstein, Jo Whitehead, Andrew Campbell
Reposicionamiento
Marketing en una era de competencia, cambio y crisis
El posicionamiento es la manera en que nos diferenciamos en la mente de nuestros posibles clientes. En cambio, el reposicionamiento tiene que ver con ajustar estas percepciones para lograr que la estrategia de márketing funcione mejor. En una era de constante cambio tecnológico como la actual,...
Por Jack Trout, Steve Rivkin
Riqueza Común
Economía para un planeta sobrepoblado
Los seres humanos están consumiendo los recursos naturales del planeta a una velocidad nunca antes vista. Por tanto, la sobrepoblación y el caos han puesto la ecología global al borde del precipicio. El panorama es devastador, pero hay buenas razones para permanecer optimistas: la humanidad...
Por Jeffrey D. Sachs
Un empujoncito
Para mejorar las decisiones sobre salud, riqueza y felicidad
Todos los seres humanos cometemos errores de juicio de manera sistemática. La buena noticia es que podemos aprovechar esta tendencia de una manera productiva. Para tal fin, basta que identifiquemos los factores que influyen sobre nuestras decisiones, que ayudemos a los demás a tomar mejores...
Por Richard H. Thaler, Cass R. Sunstein
¿Eres indispensable?
Cómo impulsar nuestra carrera y crear un futuro notable
Durante generaciones nos han enseñado que nuestro desempeño en la empresa debe seguir tres ideas fundamentales: conformarse, seguir instrucciones y trabajar duro. Pero es hora de romper este molde y de cambiar significativamente nuestra carrera y nuestra vida. Atrás deben quedar los días en...
Por Seth Godin
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